人才招聘




                            • 軟件實施服務人員

                            崗位要求:

                            1、計算機相關專業,熟悉計算機設置和局域網組網應用;

                            2、有財務、企業管理軟件實施、維護或使用經驗者優先;

                            3、性格開朗,善于與客戶溝通;

                            4、工作態度積極,有責任心,細心;

                            5、有良好的團隊合作精神和服務意識,能承受一定的工作壓力;

                            工作內容:

                            1、成交后軟件產品,輔助建立基礎數據,操作培訓、輔導等,最終完成產品交付。

                            2、結束實施期后,解決客戶的使用問題,一般為電話指導或者通過QQ遠程協助完成,有時需要上門服務。

                             

                            公司待遇:

                            1、底薪+業績提成+獎金,出差有交通補助和話費補助,以及餐飲補貼。

                            2、考核期為一個月,考核期結束后合格即錄用。正式錄用后,底薪根據考核期表現以及個人能力制定。

                             

                             有本行業工作經驗或懂財務、計算機優先錄用,并相應提高底薪。



                            • 軟件開發工程師

                            崗位要求:

                            1、計算機相關專業;

                            2、熟悉SQL Server數據庫的基本應用,熟練運用SQL語句,至少精通.NET架構下或JAVA在內的任一種語言;

                            3、有較強的理解能力,善于與客戶溝通,準確定位客戶需求;

                            4、工作態度積極,有責任心,細心;

                            5、有良好的團隊合作精神和服務意識,能承受一定的工作壓力;

                             

                            公司待遇:

                             1、底薪+業績提成+獎金,出差有交通補助和話費補助,以及餐飲補貼。

                             2、考核期為一個月,考核期結束后合格即錄用。正式錄用后,底薪根據考核期表現以及個人能力制定。



                            • 銷售代表

                              崗位要求:

                              1、有銷售行業工作經驗,從事軟件銷售業務優先;
                              2
                              、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和;
                              3
                              、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;
                              4
                              、工作態度積極,有責任心,細心;

                              5、有良好的團隊合作精神和服務意識,能承受一定的工作壓力;

                               

                              工作內容:

                              1、電話銷售或者上門拜訪獲得商機,商機跟進后發現客戶需求,收集客戶需求,從而選擇合適的產品或者方案提供給客戶,達成成交,簽訂銷售合同。

                              2、面向客戶群體為商貿型企業和生產型企業,重點市場為企業聚集區。

                               

                              公司待遇:

                                 1、底薪+業績提成+獎金,出差有交通補助和話費補助,以及餐飲補貼。

                                 2、考核期為一個月,考核期結束后合格即錄用。正式錄用后,底薪根據考核期表現以及個人能力制定。





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